主动离职通常无赔偿。依据《劳动合同法》，未签合同不影响劳动关系，主动离职无补偿。严重情况如单位违规未签合同且造成损失，可追责。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫主动离职无赔偿。操作如下：1. 确认劳动关系存在，收集工作证据；2. 若单位违规，如未签合同，可协商或向劳动部门投诉；3. 若被辞退，依据《劳动合同法》要求赔偿，申请劳动仲裁或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式分情况：主动离职无赔偿，可协商或申请劳动仲裁。被辞退则需按工作年限获赔偿。选择方式应基于实际情况和证据。
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