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寒暑假期间,幼儿教师的工资是怎么算的?

吴亮律师2025-07-18龙港市刑事辩护律师

寒暑假期间,幼儿教师工资照发。依据《中华人民共和国教师法》,教师享有带薪休假权利,寒暑假工资应按时发放。若未按时支付,可能影响教师生活及工作积极性,甚至构成违法。
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幼儿教师寒暑假有工资。具体操作:1.查阅合同或劳动法规定,确认工资权益;2.与园方沟通,要求按时支付寒暑假工资;3.如遇拖欠,先尝试协商解决;4.协商不成,可申请劳动仲裁或提起诉讼,依据《教师法》维权。
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幼儿教师寒暑假工资问题,通常通过协商或法律途径解决。建议先与园方沟通协商,明确工资待遇;若协商无果,可咨询律师或申请劳动仲裁,依法维护自身权益。

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