在公司禁烟区抽烟被开除，通常无权要求赔偿。依据《劳动合同法》，若因劳动者违反公司规定而被辞退，无赔偿金。严重违反可能面临失业且影响职业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫禁烟区抽烟被开除，赔偿难。操作：1.查看公司规定，确认是否违规；2.若违规，接受处理；3.若认为处理不公，收集证据，与公司协商；4.协商不成，申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题常见方式为协商或仲裁。若认为开除不公，可先与公司协商；协商无果，可申请劳动仲裁，根据仲裁结果决定是否诉讼。选择需基于事实和法律依据。
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